毛勇组长心里非常清楚,他现在的这一切,都是拜赵一局长所赐。都是赵一局长滥用手上的权力,借干部交流政策规定,将他连续二次交流到离家一千多公里的外地,让他长期不能回家所致。
但多年来的官场生涯洗礼,残酷的权力斗争,特别是第一次交流到期后,他没有按规定回到江南局,而是又被无情的来了个第二次交流,这些血的教训让他的心智慢慢成熟了,早就非当年的“毛头小伙子”了。
毛勇组长不但没有将这一切表露出来,反而还对赵一局长非常尊重,并听从在总局工作的好朋友们的建议,亲自到赵一局长办公室去了一趟,来了一个口头上的认错,对以前的所作所为表示歉意。
“赵局长,您是我的领导,请您原谅我当年的年轻气盛,做出了一些有损您形象的事情,特别是不应该在局党组会议上与您对着来,我对我的冲动表示遗憾,我向您表示歉意,我诚恳地请求您原谅我!”
听到毛勇组长这样说,赵一局长一下子根本没有反应过来,有一种目瞪口呆的感觉。在他的心目中,毛勇组长一直是年轻气盛,还从来没有这样低调过,更谈不上说什么赔礼道歉认错了。
“呵呵,都是为了工作嘛,都是为了工作嘛。只是方式方法不同而已,没有什么对不对的。呵呵,呵呵……”赵一局长虽说是官场上的老麻雀了,但面对着与自己斗争了多年,多次让自己难堪的毛勇组长,说话也有些语无伦次起来。
说心里话,毛勇组长虽说多次顶撞自己,但赵一局长从心里还是佩服他,甚至还有些畏惧他。毛勇组长说话办事有条有理,不管是做事还是说理,都能够有条不紊,很多时候都让赵一局长没有话说。
但毛勇组长越是这样,赵一局长越是不喜欢他。更让赵一局长最气愤的是毛勇组长不尊重他,有时不分场合公开顶撞自己,最后发展到在局党组会议上与自己拍桌子起来,这是无论如何都不能接受的。
“为什么听话的没有能力,有能力的却不听话?”赵一局长常常感叹道。只是他并没有意识到,他同绝大多数领导干部一样,也犯了一个机关领导干部的通病,那就是“妒才”。
在机关里,作为一个下属,怎么在自己的领导面前准确地表现自己的聪明才智,让自己的领导欣赏你,这确实是一个非常有学问的问题。
太庸才了肯定不行,但太聪明能干了也不行。一定要把握好这个度,让领导干部欣赏你的聪明才智,但又不要让领导干部产生妒才的心理。
这当然也是一种官场潜规则。如果你熟练地掌握了这个潜规则,准确地把握了这个度,知道什么时候应该聪明,什么时候应该糊涂,那你肯定会混得有滋有味事业有成。
只是这个道理大家都明白,但真正做起来却千艰万难。因此古人才感叹说“难得糊涂”,由此可见做事难做人更难的道理。
毛勇组长诚恳地看着赵一局长,但心里却在不停地冷笑着。他是听了在总局工作朋友的规劝,本着“嘴上不吃亏”的原则,对赵一局长说这番话的,但这并不是他内心真实的想法。
“赵局,说心理话,这么多年来,我遇到了很多事情,也明白了很多道理。不管是在什么地方,什么时候,一个单位一定要有一个中心,要以一把手为中心。”
反正说好话不要付出什么,既然你赵一局长喜欢听“**话”,毛勇组长就不要本钱的又送了几句。这几年血的教训,早就让毛勇组长的心智磨练得如鹅卵石般圆滑。
“我以前的方式方法也有问题,没有主动去与你们这些副职去沟通,应该说我这个一把手也有一定的责任。”赵一局长也表现得很有风度,及时总结出他做得不够的地方。
就这样,江南局党组书记赵一局长,与党组成员纪检组长毛勇,这二位多年来斗争得死去活来的局党组重要成员,在一番“友好的交谈”之中来了个一笑泯恩仇,终于握手言和了。
只是他们彼此都明白,他们之间的仇恨是不可能调解的,永远都不可能调解的。现在这一切都是表面的,赵一局长永远不会原谅毛勇组长“触犯”他的权威,毛组长更不可能谅解赵一局长“拆散”他的家庭。
他们现在这样,只是为彼此提供一个台阶,一个双方都可下的台阶。如果再坚持下去,对他们都没有好处。现在二人都退一步,后面的路都好走。至于最后结果如何,那就要看彼此的手段与能耐了。
但不管怎么样,只要他们没有公开冲突,只要赵一局长与毛勇没有公开冲突,... -->>
本章未完,点击下一页继续阅读