第674章 剥削的形成

    身在高位的管理者们，自然不可能知道基层情况到底是什么样。

    关键的是矿洞的出产量远远达不到他们制定的最低标准，分明刚开始的时候，他们的产量比这个最低标准要高很多很多。

    他们自然就认为是这些工人们自己本身的问题。

    所以接着又制定了一系列的政策，不仅仅是加长工作时间，或者是没有达标的工人们克扣他们的工钱。

    这样的情况还没持续了半个月，早就已经心生不满的矿工们，大批量的选择了罢工。

    他们是来这里工作的，没错，但他们是大秦的子民，并不是奴隶。

    所以如果他们不干了，也没有人可以勉强他们留下来。

    刚开始超负荷工作的时候，这些挖矿的工人们心里想的都是，再挺一挺。

    情况演变到现在的局面，他们也都知道，如果还要这么继续下去的话，他们早晚会累死在这里。

    并且因为制定了最低标准，而且他们几乎每日都达不到这个最低标准，他们的工钱被克扣的很严重。

    如果继续在这里干下去的话，对于他们来说，已经是不划算了。

    没有人是真正的愚蠢，简单的账，人人都能算清楚。

    所以简单的计算之后，很多工人直接选择了放弃这一个工作。

    大不了我不干了，你总不能勉强我吧。

    刚开始的时候，只有实在干不动的工人罢工。

    到了后来，几乎所有挖矿的工人都跟上了脚步。

    这个时候，上层的官员们才意识到此事的严重性。

    如今事情闹到了这个地步，已经算是没有办法解决了。

    因为大批量的工人直接就已经吵吵着，要结算工资，离开矿山。

    刚开始的时候，管理者们是根本不需要担心这样的问题的，他们也从来没有害怕过出现这样的情况。

    因为开采硫磺矿脉这个工作，虽说需要的体力有一定的要求，但是报酬可是相当高的，算是一份不错的工作。

    所以，管理层根本就不怕没有人来干这个工作。

    所以这些管理人员刚开始的时候，根本就有恃无恐，对于他们来说，如果你不干了，你马上走人就是。

    你前脚一走，后脚马上就会有新的矿工进来补上。

    而工人们也清楚这一点，这也是为什么，刚开始即便是超负荷劳动的时候，他们会想着就算是超负荷劳动，但得到的报酬也是一分没少。

    这样的工作他们不干，有的是人干。

    可到了最后，报酬减少，工作量却一点没减。

    那已经不是一两个人扛不住，大批量的工人已经是处于完全搞不动的状态。

    所以当有人开始提出矿工的时候，马上就得到了很多人的支持，一同加入了这罢工的队伍。wap.bΙＱμＧètν.còＭ

    这样的情况不单单只是某一个矿洞里出现，几乎是所有开采硫磺矿脉的矿洞都出现了这样的问题。

    一直到上报给嬴羽的信息，从蜀郡发出来为止，已经超过八成的工人要求结算工钱，他们不干了。

    直到这个时候，管理层们才意识到事情已经到了一发不可收拾的地步。

    现在距离嬴羽所要求的硫磺矿还差了很多，如果此刻这八成的矿工选择了罢工。

    那剩下的硫磺快慢开采，必然停滞，皇帝亲自交代的事情，如果在他们手中出现了这样的问题。

    那就不仅仅只是他们能收获多少东西的问题了，可能要有大罪降临。

    所以这个时候他们是真的慌了，同时，这些管理层也的不敢在这个时候，把这些工人们都放走。

    因为演变至今，他们的政策已经让很多人都已经知道了，矿脉开采有最低标准，达不到标准就是克扣工钱。

    而这个最低标准，其实一点都不低，是一个非常难以达到的标准。

    再者可以干这份工作的人，几乎都已经加入了这份工作，这个时候他们都离开的，就会面临无人可用的情况。

    所以在这样的情况之下，想招收新的工人，那基本也是不可能的。

    他们为了稳住这一群工人，最终也只能采取一个办法，就是暂时让他们停工休息。

    同时，手中也压着他们的工钱，不发下去。

    因为管理层们知道，在这样的... -->>
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